Le jeudi 28 septembre, dans une mobilisation sans précédent, des dizaines de milliers de retraité-e-s ont répondu à l'appel des neuf organisations regroupant syndicats et associations (UCR-CGT, UCR-FO, UNAR-CFTC, UNIR-CFE/CGC, FSU, FGR-FP, UNIRS-SOLIDAIRES, LSR, UNRPA) par de multiples initiatives : manifestations, rassemblements, meetings… Ils ont exprimé leur volonté de voir leur pouvoir d'achat augmenter. La ponction de 1,7 point supplémentaire de la CSG sans compensation qui va toucher 60% des (...)

La FSU participe aux mobilisations organisées aujourd'hui, journée internationale pour le droit à l'avortement.
Le droit à l'avortement est une condition indispensable à l'égalité. Droit élémentaire à disposer librement de son corps, il est aussi une condition essentielle pour garantir la santé, la situation au travail des femmes ou la scolarisation des filles.
Pourtant, malgré de nombreuses conventions internationales, traités et recommandations de l'ONU, certains pays refusent toujours de légiférer en (...)

Rencontre citoyenne organisée par la LDH de Beauvais, animée par Bernard DELEMOTTE :

- Initiatives publiques

Parce qu'une fois de plus le gouvernement s'attaque à leur pouvoir d'achat, aux services médicaux et sociaux, neuf organisations appellent les retraité-e-s à se mobiliser dans les départements sous des formes diverses le 28 septembre.
Haro sur le pouvoir d'achat des retraités
Au printemps dernier plus de 12 000 retraité-e-s se sont exprimé-e-s dans une enquête lancée par nos organisations. 80 % des personnes retraitées indiquent que leur situation financière s'est dégradée. Malgré cela, le gouvernement (...)

La réduction drastique des contrats aidés par le gouvernement Macron-Philippe en juillet 2017 compromet le fonctionnement des écoles, des collectivités, un grand nombre de services publics mais aussi d'associations. Dans les prochains mois, ce sont les contrats de plusieurs centaines de personnels qui ne seront pas renouvelés.
Pour exemple, dans l'éducation nationale, les seules missions renouvelées pour les CUI (Contrat Unique d'Insertion) seraient destinées à l'accompagnement des élèves en (...)

LA LOI TRAVAIL XXL… C'EST QUOI ?
Au-delà de la méthode inacceptable (passage par ordonnances), la Loi Travail 2 c'est :
un nouvel affaiblissement de la hiérarchie des normes par le renforcement des accords d'entreprise au détriment du Code du travail et des conventions collectives et l'extension du recours au "référendum" d'entreprise. Avec le chantage à l'emploi, c'est une arme de destruction massive des droits des salarié-es !
la fusion des Instances Représentatives du Personnel (CE, DP, CHSCT...), (...)

Depuis l'arrivée du nouveau gouvernement, les mesures négatives s'accumulent pour les salarié-es du privé et du public, comme pour les retraité-es et les jeunes. Les salaires stagnent, le pouvoir d'achat régresse, la précarité se développe.
La FSU partage la colère et les préoccupations des organisations qui condamnent les remises en cause des droits sociaux des salarié-es que la réforme du Code du travail génère sous couvert de flexibilité et d'adaptabilité du marché du travail.
Le gouvernement n'a pas (...)

Depuis l'arrivée du nouveau gouvernement, les mesures négatives s'accumulent pour les agent.e.s de la Fonction publique : gel de la valeur du point indice, rétablissement de la journée de carence, perspective de 120 000 suppressions d'emplois sur les 3 versants de la Fonction publique...
Et contrairement à l'engagement fait aux agent.e.s public.que.s par Emmanuel Macron dans le cadre de sa campagne présidentielle : “J'augmenterai votre pouvoir d'achat, comme celui des salariés des entreprises : vous (...)

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